衡阳市委组织部副部长 肖长贵
（2008年6月23日）
同志们：
刚才，林春同志作了一个很好的动员报告，希望同志们要认真领会，反复琢磨，融会贯通，切实提高我们面试工作水平。下面，我再讲三点意见：
一、 要珍惜荣誉，不辱使命
参加公务员面试工作，担任面试考官，是同志们能力、素质的见证，也是组织上的信任；是一份很高的荣誉，也是一项光荣的使命。这一份荣誉寄托着组织的信任与厚望，集聚着全市730万人民关注的目光，同志们一定要勇于肩负这份使命。取得面试考官资格后，你们将有机会担任我市选拔、招考工作中的面试考官，为各级党政机关、事业单位选拔优秀人才。有的同志还可能被交流到外市州担任面试考官，代表着衡阳面试考官的水平与形象。无论在哪里，大家必须始终以一名面试考官的标准严格要求自己，要经得起考验，抵得住压力，抛得开人情，不辜负组织上的信任，不辜负人民的重托，不辜负考生的期盼，对得起面试考官这个称号。
二、 要坚持标准，公道正派
同志们能参加这次培训并取得面试考官资格，起码说明了同志们是政治素质可靠、业务素质过硬的同志。担任面试考官一定要坚持公平、公正的原则，做到公道正派。如何做到公道正派？
一是要进一步加强学习。参加这次培训，只能说明你们掌握了面试的基本要领，但是要成为一个合格的、优秀的考官，更好地履行考官职责，还需要熟练掌握面试的测评要素及各项评分标准，还需要在实践中不断加强学习，这样才能把失误减少到最低限度，对考生的评价才能做到准确、科学、合理。
二是要坚持统一标准。要一视同仁，按照同一标准评分。特别是对前三个考生的评分十分重要，要注意开始不要评的过高或过低，要尽量评的客观一些、适中一些，要参照对前三个考生的评分，把握好同一个评分尺度。要做到一以贯之，宽严统一。
三是要处以公心，独立自主的评分。大家要对几十名考生进行面试，一个接着一个进行，时间紧、要求高，每位考官都要集中精力，独立判断，自主打分，不搞讨论研究、不交换意见，任何一位考官都不得以任何方式对其他考官施加影响。既不能以貌取人，打印象分，更不能打人情分、关系分。要清楚你们在给考生打分的同时，也是在给自己打分，打政治觉悟分、打业务素养分，希望大家能够正确地把握好评分标准和尺度，真正做到客观公正。
三、要严格要求，遵守纪律
为确保面试的圆满成功，在这里我强调几条纪律。
一、大家要处理好单位上自己的本职工作，时间上要服从市招考办的统一安排，以大局为重。培训结束后要保证通讯畅通，手机要24小时开机，确保随叫随到，不准无故关机。
二、考官在抽签确定面试考场后，未经市招考办允许，一律不得自行更换面试组别。
三、面试开始前30分钟，考官根据面试分组要到达考场，做好面试准备工作，熟悉面试程序和相关评分表格及有关材料。
四、在测评中要严格按照面试规定的时间和程序进行，以保证所有的考生均在同等条件下接受测评，避免因考官的因素影响测评结果。
五、面试过程中，对全体考官实行封闭式管理，在此期间，考官不得接待来访，不得私自外出，个人所带通讯工具交监督人员统一保管。
六、面试过程中，考官要忠于职守，不得离开面试考场，不得与考生私下接触或进行与面试无关的活动，要严格遵守保密规定，不得向任何人透露“测评标准”、“面试题目及答题标准”等与面试相关的内容。本次面试的组织工作，市纪委将全程监督。与此同时，还邀请了部分人大代表、政协委员、党代表参与面试，实行双重监督，如有违法乱纪的行为，将严肃查处。在这里需要说明的是，虽然通过今天的培训，大家都成为了“考官库”的成员，但不一定每一个人都会担任这一次的面试考官，希望大家理解和支持。今后，我市面试考官库的考官要实行淘汰制，对出现不公平、不公正评分现象的考官，要亮黄牌，问题严重的取消考官资格，并追究责任。
同志们，担任面试考官既是一份光荣的使命，也是一份沉甸甸的责任。希望同志们严格按照市招考办的统一安排部署，相互配合，相互监督，加强修养，共同把这次面试评分工作做好，让考生放心，让市委市政府放心，让社会群众放心。要以自己的实际行动来证明自己是一个无愧而公正的面试考官！